***ЯНА*** писал(а): Не соглашусь с вами. Я за год 4 места сменила и не жалею. Зачем задерживаться там где что то не устраивает? Обычно либо заранее нахожу новое место либо в течении месяца максимум. Работодатели смотрят что работник умеет и как он работает а не что у него там в трудовой написано. На заборе тоже написано |
то, что вы не согласны со мной, это ваше право, и я не говорю, что если работа не устраивает - надо за нее держаться, вовсе нет. Просто когда я искала работу (это было в течение 2,5 месяцев), я подходила к этому вопросу довольно ответственно, взвешивала все за и против заранее, а не шла сразу туда, куда позвали, поэтому на работу, куда я устроилась сейчас хожу с удовольствием и работаю там второй год. По началу, наверное как и всем, было тяжеловато, новый коллектив, новые обязанности и тонкости, но со всеми нашла общий язык, с обязанностями справляюсь, а для работодателя слишком большое количество записей в трудовой за маленький промежуток времени может означать то, что человек либо неуживчив в коллективе, либо не умеет работать, либо не хочет этого делать.